Мониторинг
трудоустройства выпускников

О мониторинге

Цель мониторинга

Оценка результативности трудоустройства выпускников по показателям

Доля трудоустройства выпускников

Доля индивидуальных предпринимателей

География трудоустройства

Уровень заработной платы

Задачи мониторинга

Использование данных Пенсионного фонда России о трудоустройстве при оценке востребованности выпускников вузов на рынке труда

Комплексный анализ данных о результативности трудоустройства выпускников согласно утвержденной методике

Предоставление абитуриентам и их родителям достоверной информации о результативности трудоустройства выпускников

Как проводится мониторинг?

Заполнение Федерального реестра документов об образовании

Все образовательные организации обязаны заносить информацию о выданных документах об образовании в Федеральный реестр документов об образовании и (или) квалификации (далее, ФИС ФРДО).

На первом этапе Рособрнадзором отбираются сведения о выданных документах о образовании с информацией по выпускникам (фамилия, имя, отчество, дата рождения, пол).

Направление обезличенного запроса в Пенсионный Фонд России (ПФР)

На втором этапе предоставленные сведения проверяются Рособрнадзором и исключаются данные по следующим категориям:

  • выпускники, продолжившие обучение (по сведениям ФИС ГИА и Приема);
  • выпускники зарубежных образовательных организаций;
  • выпускники, являющиеся иностранными гражданами и лицами без гражданства;
  • выпускники, программ дополнительного образования.

После проверки данные группируются в пакеты по набору признаков: образовательная организация, год выпуска, направление подготовки или специальности, квалификация, пол, гражданство, форма обучения, первое высшее образование. Сформированные пакеты передаются в Пенсионный фонд России для определения информации по трудоустройству.

Определение статистических сведений по выпускникам

На третьем этапе Пенсионный фонд России выявляет выпускников с ошибочной датой рождения, после чего по каждому пакету определяются первичные количественные показатели, определяемые в период всего календарного года, следующего за годом выпуска:

  • Количество неоднозначно найденных СНИЛС (в виду наличия «двойников» , а также отсутствия отчества или даты рождения).
  • Количество ненайденных СНИЛС (т.е. выпускники, не зарегистрированные в пенсионной системе РФ).
  • Количество однозначно найденных СНИЛС (т.е. выпускники, зарегистрированные в пенсионной системе РФ).

Среди этой группы выпускников определяется число трудоустроенных, число действующих индивидуальных предпринимателей и средняя сумма выплат выпускникам в региональном разрезе.
 

Расчет доли трудоустройства

На четвертом этапе проводится расчет разных показателей: доля трудоустройства, средняя сумма выплат выпускникам, средний возраст для каждой образовательной организации. Рассчитанное значение доли трудоустройства округляется по математическим правилам к середине интервала [-2,5%;+2,5%) с целью обеспечения корректности сравнения образовательных организаций с пороговым значением доли трудоустройства по федеральным округам. Помимо этого, проводится детальный анализ полученных от Пенсионного фонда данных.